Facebook是怎麼做小冊子向新員工介紹公司的


這本Facebook Little Red Book 會向每名新員工派發,目的就是介紹Facebook。

Facebook設計 little red book的原因是:Facebook認為企業在發展中,可能會面臨各種問題,​​但是其中最重要的,可能是向陸陸續續加入公司的員工說明公司的理念、追求、歷史和文化。所以這本little red book可以幫助介紹公司的價值觀。

The Front Cover

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創辦Facebook,最初並不只為了成立一家公司。


 

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創辦Facebook,是為了完成一個社會使命 — 連接世界、更開放透明。

 

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改變人們的溝通方式,將會改變這個世界。

 

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歷史上誰控制了媒體誰就控制了信息。如果控制了唯一的報紙、電台或電視,就控制了人們的全部信息來源。但是,如果任何人都可以成為媒體,世界將會怎樣?



 

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Facebook的每個工程師都在為數以百萬的用戶服務。

 

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6個月或30年。在互聯網行業裡,做個5年計劃沒什麼意義,每走一步,形勢都會發生變化。所以我們只會為未來6個月制定完美的計劃,作為未來30年的一部分。

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偉大和安逸很難共存(食得鹹魚抵得渴)

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唯快不破

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記住,人們不會為了“like”我們而上Facebook。人們上Facebook,是為了“like”他們的朋友們。

 

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我們向用戶提供服務不是為了賺更多錢,我們賺錢是為了向用戶提供更好的服務。

 

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與其讓別人創造出可以滅掉Face​​book的東西,不如我們自己來!

 

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最後,這就是little red book的樣子。

 

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