Quora 用戶 Sid Kato 話自己幾乎90%的面試都能夠拿到offer，總結多年的面試經驗，有以下幾方面推薦面試人員留下：
首先要學識偵探上身，將關於間公司的所有野都了解一番。
1. 最簡單就是看公司的網站，了解公司的業務。如果公司是上市公司，你可以去HKEx的輸入公司的代碼，看看公司最近的交易和人員資料，準確度高，切勿只看花邊消息，分分鐘說錯話。如果你知道公司老闆的名字，也可以在LinkedIn等社交媒體上查找資料，如果咁巧你和這位公司老闆有共同朋友，不妨通過共同朋友打探一下老闆的處事作風。如果可以的話，叫朋友幫你在老闆面前美言幾句就更perfect池！
如果認為直接搵上老闆顯得太唐突的，也可以主動認識在公司內任職的人。正常來說，只要是禮貌inbox，相信對方見到也會回覆。這樣也可以針對面試的職位準備相應的問題回答。這樣做另外一個重要的原因是幫助自己避掉一些『陷阱』職位。畢竟沒有人喜歡浪費自己和對方的時間，如果在言談間已經feel到職位的難度，也讓自己有心理準備。
不要空肚面試
有些candidates會故意在面試前的一段時間內不進食，避免出現飯氣攻心的情況影響表現。事實是適量的食物可以提升你身體的專注力，為什麼人肚餓時總是囉囉攣，道理相近嘛！
食點輕食，早30分鐘到達面試公司附近，確保你因為賽車影響。
如果你很重視這個面試的，甚至可以在有空時熟悉一下公司的附近，確定知道附近有哪裡可以泊車（如果你揸車的話），知道哪一棟大廈，哪一部lift（好似landmark哪一堆，唔清楚地形的，找個10分鐘不出奇）。總之，你有幾重視面試，就要將影響的程度minimise。
運用身體語言
面試時，我開頭會給面試官一個有力的handshake。自我介紹一定帶著微笑，我會眼神接觸所有在場的面試官。萬一我回答錯誤，我也會立即道歉，表現誠懇。
當面試官問我還有什麼問題，我會拿出我的筆記，然後問已經準備好的3-4條問題。
拿卡片
面試完畢後，我會向對方索取他的卡片或聯絡方式（小編按：未聽講過呢一步，不過應該會留下深刻印象！各位HR點睇？）方便我之後follow up 和 send thank you note。
最重要，我會確定自己帶著微笑和對方有眼神接觸，離開時我會和他們握手並感謝他們的時間。
Follow up
面試隔日，我會send一封thank you note俾面試官和負責我的recruitment主管，掌握決定的時間及下一步。
給我一個理由放棄
如果在一週後我仍然沒有收到回音，我會再次作出詢問。如果被拒絕了，我會主動問對方拿feedback，希望了解自己不足的地方，這樣一來我也可以在下一次的面試中做得更好。
SJ結語
經驗是靠累積下來的，比別人進取一些，你就越可能拋離對手。
記得多年前小編得到一個極佳的面試機會，從面試前兩週已經著手了解公司的一切背景，將可能被問到的情境題寫出一份又一份的scripts，雖然背答案聽落很lame，但深知自己的容易緊張，緊張時又容易說錯話變得語無倫次。當時決心一定要將自己最好一面表現，所以將說話內容大綱列出，反覆修改，答案雖不至於驚艷，也算不過不失，最後成功拿到offer。
其實 job offer真的沒有想像中難拿到，不過是看你有幾想要份工。
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